2014年10月20日至22日，人事部组织公司各部门员工代表分三次召开座谈会，旨在了解员工工作、新宝5测速登录生活情况，听取员工对公司的意见和建议，进一步加强与员工的沟通和交流，发现公司发展过程中存在的问题，对于企业内部管理中的不足之处提出宝贵的意见和建议，帮助公司改善管理，提高效率。公司董事长钟志兵出席了座谈会并作重要讲线多名员工代表参加了此次座谈会并积极发言。

　　与会代表表现踊跃，畅所欲言。大家为公司近年来的发展感到喜悦，但对其中存在的问题也提出了自己的看法，在生产、品质、流程等方面建言献策，就培训教育、部门间的沟通交流、日常规范等方面，也提出了自己的想法、要求和建议。

　　董事长钟志兵在会上发表了重要讲话，他指出，公司尊重、关心员工，召开此次员工座谈会，目的在于听取一线员工的心声，加强沟通，集思广益，形成合力，把公司各项工作做得更好。对大家提出的很多有思想、有价值的意见和建议，公司将高度重视，认真梳理，以完善相应的工作机制。董事长还强调指出，希望大家积极工作，与公司形成共识，通过自己的努力奋斗，实现个人进步，促进个人与公司共同发展。

　　座谈会现场气氛真诚、融洽，与会代表认为，公司领导花下班时间面对面听取员工的意见，体现出公司对于员工的重视和关心，体现了民主作风和务实态度，催人奋进。大家表示，一定会坚定信心，立足本职，扎实工作，不辜负公司的期望，与公司共成长。TAG：富凌员工代表座谈会变频器纺织机械[新闻搜索][][告诉好友][打印本文][关闭窗口][返回顶部]